第1617章 灿烂星光

闻人陌鈅的话,大家都听到了,也都非常认真的点头,是整个大办公室内的众人都点头,这是表示他们都知道了,也都表示他们一定会万分小心的执行。

闻人陌鈅不是一个压榨员工的黑心周扒皮老板,她是一个很有原则的老板,还是一个非常的有原则的老板,对于员工们也是非常好的。

“节目的录制一定会很辛苦,大家都要克服这种种困难拍摄节目,我们都是知道的,公司不会看不到大家的辛苦,节目录制之后,大家都有一个星期的时间休息,具体怎么休息,就是大家自己去安排,咱们公司不会那么的不近人情。

再就是大家的奖金也是不会少了的,只要用心的做事,大家每个人的努力公司都是会看到的,一定不会辜负大家的努力。”

闻人陌鈅兄妹俩,包括整个公司的所有高层们都有一个共同的认知,那便是要马儿跑,就要给马儿吃饱草,这些都是很重视的,这些事情的发展也是极为重要的。

员工的离职率,闻人娱乐为什么会那么的低,基本上只要是进入道闻人娱乐工作的艺人,不是真的不符合闻人娱乐的用人里面,那都是会选择留下来在闻人娱乐工作的。

即便是离开的人,那么该给的都是会非常清晰地给到人家该给的补偿,留下来的员工们,那都是真的真心实意的留下来在这里工作了。

闻人娱乐给到员工们的待遇本身就已经很不错的,就不要说每一次的项目之后大家都能够获得的奖金了,那也是一笔非常可观的数字呢。

再有的就是不是单纯的只有业务部门的人员有奖金,是参与到节目中的全员都有奖金,就是职能部门的人员,只要是在这个项目中有参与的,那都是有奖金的,不过他们的奖金是固定的。

真正的制作部门的员工们的奖金就不是了,他们的奖金是根据项目最后的成果来分配到,实际上这部分员工的奖金是分为两个部分的,第一部分是在项目录制结束之后,就可以拿到一部分,这部分基本上也都是固定的。

然后就是到了节目最后播出之后,根据播出之后的成果来评估,在分配第二笔奖金,这部分的奖金才是大头。

在闻人娱乐工作的任何一个员工都知道只要是足够的努力里,那么努力都是有回报的,在这里是可以看到你的努力,努力也能够有收获。

只要是付出和收获的可以达到平衡,自然的就不会有员工会去想着要离职,再去找一份工作,重新的适应新的环境,这些都不会是任何一个员工想要的。

每一个员工到一家公司之后,那都是有着要长久做下去的打算的,但是这些事情都已经是在很多地方都无法展现,公司都是注重利益的,并不是所有的公司都能够做到这一点的,也不是所有的员工都能够幸运的到闻人娱乐来工作的。

闻人陌鈅的话果然是大家最爱听的,她的话刚落,大家的欢呼声就已经起来了,瞬间就将整间办公室都给填满了。